Curso de El método Kanban (TKP)
¿Tiene dificultades para implementar Agile en su organización? ¿Es el cambio demasiado prescriptivo? ¿Sus equipos están sobrecargados y son menos productivos, pero aún se resisten demasiado a un cambio revolucionario?
Elija el "Camino Alternativo a la Agilidad" e implemente un Método evolutivo y humano Change Management que no cambie su proceso, sino que lo mejore.
El Método Kanban proporciona una guía pragmática, procesable y basada en evidencia para un cambio evolutivo exitoso. Comienza con lo que haces ahora y respeta los roles, responsabilidades y títulos de trabajo actuales. Esto permite a las organizaciones evolucionar los procesos de negocio de forma gradual, definir y utilizar métricas relevantes para medir el progreso y reducir significativamente el riesgo asociado a los programas de cambio complejos.
Si tu equipo está desbordado, Kanban puede ayudarte a controlar tu trabajo. Kanban es una nueva técnica para gestionar dinámicamente su proceso y revelar cuellos de botella.
Esta formación proporciona las habilidades y los conocimientos que necesitas para aplicar Kanban en tu trabajo y aprender a determinar en qué trabajar ahora, qué dejar para más tarde y qué eliminar de la lista de tareas para siempre.
Resultados de aprendizaje
Este curso de 1 día enseña los conceptos básicos del Método® Kanban y sirve como nivel de entrada y punto de partida para un camino alternativo a la agilidad.
Los asistentes deben familiarizarse con el Método Kanban. Deben ser capaces de diseñar e implementar un tablero Kanban básico. Deben ser capaces de comprender los tipos de elementos de trabajo y los riesgos asociados a elementos de trabajo específicos. Deben estar familiarizados con una variedad de diferentes diseños y estilos de tableros Team Kanban y saber cómo elegir el diseño que mejor se adapte a su contexto. Deben ser conscientes de la hoja de ruta de la formación y del valor y los beneficios que se derivarán en cada paso del "camino alternativo a la agilidad".
¿A quién va dirigido?
Este curso está diseñado para cualquier profesional que forme parte de un entorno de trabajo de desarrollo de productos o conocimiento y que esté interesado en descubrir cómo Kanban puede ayudar a mejorar los entornos de trabajo. Kanban funciona en múltiples funciones de una organización, desde los miembros senior del personal que buscan adoptar Lean Management hasta los miembros de los equipos de entrega dispuestos a mejorar sus prácticas de trabajo. Los asistentes anteriores a nuestras clases han desempeñado funciones como:
- Sénior Management Posiciones (CxO)
- Gerentes de Programas y Proyectos
- Gerentes de Producto, Propietarios de Producto y Business Analistas
- Scrum Miembros del equipo
- Scrum Maestros, líderes de equipo y agentes de cambio
- Desarrolladores y probadores de productos y software
- Agile Entrenadores y Practicantes (Scrum, XP, DSDM, AgilePM, etc.)
- Otros roles como RRHH y Finance profesionales
Programa del Curso
El curso sigue el plan de estudios oficial de LKU Certified Team Kanban Practitioner producido por David J Anderson, Mike Burrows y otros expertos líderes en Kanban Lean. Durante el curso, tendrá amplias oportunidades para discutir y experimentar los siguientes temas:
- La agenda de sostenibilidad para abordar la sobrecarga
- Principios y prácticas del método Kanban
- Significados de Kanban
- Conceptos básicos de Kanban
- Comprensión y funcionamiento de los sistemas Kanban
- Tableros visuales: visualización del trabajo para mayor transparencia y previsibilidad
- Métricas de tiempo de ciclo
- Límites de trabajo en curso (WIP)
- Tasa de entrega y ley de Little
- Descripción general de 7 cadencias Kanban
- Implementación de bucles de retroalimentación
- Reunión diaria de pie
- Reunión de Reposición (Compromiso y Reposición)
- Lean Simulación interactiva Kanban (FeatureBan)
- Diferentes diseños de tableros Kanban
- Límites de trabajo en curso
- Diferentes Tipos de Trabajo y Riesgo asociado
- Ejercicio de diseño de tablero
- Kanban del flujo de trabajo de la prestación de servicios
- Agenda orientada a servicios
- Proto Kanban frente a un sistema Kanban completo
- Ventajas de ampliar el flujo de trabajo Kanban arriba/abajo
- Descripción general de STATIK
Requerimientos
Antes de la formación, se recomienda leer uno de estos dos libros:
- Kanban por David J. Anderson
- Kanban desde el interior de Mike Burrows
Los cursos de formación abiertos requieren más de 5 participantes.
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Testimonios (3)
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Las sesiones interactivas, debates y la oportunidad de utilizar ejemplos reales para la sesión
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- Discusiones Facilitadas
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- Comprenda los dos tipos de estrés: angustia y eustrés.
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- Crea un plan con rutinas específicas para potenciar la calma, la claridad y la energía, a la vez que minimizas el estrés acumulado en el día.
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En esta capacitación en vivo dirigida por un instructor, los participantes aprenderán a usar Jira para implementar un enfoque Kanban para Agile dentro de su organización.
Al final de esta formación, los participantes serán capaces de:
- Comprender los principios detrás de Agile y Kanban
- Utilice Jira para crear y administrar un proyecto Kanban
- Personalizar Jira para que se adapte a las necesidades de su organización
- Realizar búsquedas y análisis básicos y avanzados
- Generar y revisar informes
Audiencia
- Gerentes de producto
- Desarrolladores de software
- Ingenieros de pruebas
- Business Analistas
Formato del curso
- En parte conferencia, en parte discusión, ejercicios y práctica pesada en un entorno de laboratorio en vivo.
Nota
- Para solicitar una formación personalizada para este curso, póngase en contacto con nosotros para concertarlo.
Kotter’s 8-Step Change Model
14 HorasJohn Kotter escribió "Liderando el cambio", que analizaba lo que las personas hicieron para transformar sus organizaciones. Kotter introdujo un modelo de cambio de 8 pasos para ayudar a los gerentes a lidiar con el cambio transformacional.
Esta capacitación en vivo dirigida por un instructor (en línea o en el sitio) está dirigida a gerentes, propietarios de negocios y estrategas que planean implementar el modelo 8 de Kotter en sus respectivas organizaciones.
Lean 5S para Fines No Relacionados con la Fabricación
7 HorasQuién debería asistir: Gerentes interesados en mejorar la productividad mediante la implementación de las 5S y que quieran asegurarse de que están comenzando este concepto vital de la manera correcta.
Este curso de formación ha sido creado para profesionales de todos los sectores. Se puede adaptar a clínicas dentales, laboratorios, consultorios, etc. No está diseñado para fines académicos, pero ofrece consejos prácticos sobre cómo implementar las 5S
El curso está dirigido a líderes y agentes de cambio que quieran asegurarse de que están introduciendo las 5S de la manera correcta.
Cada miembro del curso tendrá la oportunidad de adquirir experiencia práctica a través de una serie de ejercicios para demostrar que las 5S funcionan
Al completar la capacitación, podrá:
- Comprender cómo funcionan las 5S y mejorar la eficiencia entre un 10 y un 30%
- Ser capaz de identificar las fuentes de residuos y mejorar la rentabilidad
- Comprender las razones del proceso de cinco pasos y saber cómo implementarlo
- Contar con las herramientas y procedimientos para mejorar los procesos.
- Desarrolle un plan concreto para introducir las 5S en su lugar de trabajo
Si está pensando en mejorar la eficiencia en el lugar de trabajo, ganar más pedidos y satisfacer a sus clientes al tiempo que mejora la seguridad, no puede permitirse no tomar este curso
SAFe® 4.0 para Equipos (Para la Entrega en el Sitio como parte de un Mundo Real Agile Release Train)
14 HorasEste curso de dos días enseña a los equipos que forman parte de un Agile Release Train (ART) cómo trabajar en un entorno ágil utilizando Scrum, Kanban y XP. Los equipos aprenderán a convertirse en equipos ágiles, a crear su backlog y a planificar y ejecutar iteraciones. Los equipos ágiles aprenden sobre su ART y su papel en él, planificando, ejecutando y mejorando con otros equipos.
Esta clase prepara a los equipos para ejecutar un Incremento de Programa (PI), que incluye todas las reuniones a nivel de Equipo y Programa con un enfoque específico en la próxima planificación de PI. Asistir a la clase prepara a los participantes para tomar el examen y convertirse en un profesional certificado de SAFe® (SP).
Después de este curso, deberías ser capaz de:
- Aplique SAFe para escalar Lean y el desarrollo ágil en su empresa
- Conozca a su equipo y su papel en el Agile Release Train
- Conozca todos los demás equipos en el tren, sus roles y las dependencias entre los equipos
- Planeación de iteraciones
- Ejecute iteraciones, demuestre valor y mejore su proceso
- Planificar incrementos del programa
- Integre y trabaje con otros equipos en el tren